第51章 艰难抉择二（2 / 2）
在谈判桌上，双方你来我往，互不相让。
“我们已经做出了很大的让步，不可能再降低股权比例。”投资机构代表强硬地说道。
陆丰据理力争：“如果你们的条件如此苛刻，我们宁愿另寻他路。”
经过数轮艰苦的谈判，双方终于达成了一个妥协的方案。投资机构降低了股权要求，但在公司的重大决策上仍有一定的话语权。
资金问题暂时解决了，但人才流失的问题依然严峻。
“陆丰，新招聘的人员还需要时间来适应和成长，短期内研发进度可能会受到影响。”研发主管说道。
陆丰鼓励道：“大家加把劲，我们要在最短的时间内让新人上手，把失去的时间抢回来。”
就在这时，市场上又出现了一款类似的竞争产品，对公司的市场份额造成了冲击。
↑返回顶部↑